Расстановка – это способ понять истинные причины сложившейся жизненной ситуации и найти выход из нее с помощью пространства и фигур-заместителей, которыми могут быть люди или предметы-символы.

Консультации с использованием метода расстановок могут быть очные или онлайн. Расстановки могут проходить в групповом или индивидуальном форматах.

• В индивидуальном формате работы есть консультант-расстановщик и клиент со своим запросом. Вы можете уточнить у вашего психолога может ли он провести вам расстановку.

• В групповом формате работы встречаются расстановщик, клиент с его запросом и группа людей, которые готовы побыть фигурами-заместителями в расстановке клиента. Участие в роли заместителя – дело добровольное. Можно просто побыть наблюдателем и посмотреть на чью-то расстановку. Все – и клиент, и заместители, и наблюдатели – получают свои неизгладимые впечатления.

Фигуры выбирает расстановщик, внимательно слушая ситуацию и запрос клиента. Ими могут быть люди из жизни человека, симптомы-болезни, элементы проблемной ситуации, структурные подразделения организации (в случае бизнес-запроса) и пр.

Наше интуитивное восприятие куда точнее, чем рациональное. Доверие ему и корректное управление им со стороны расстановщика – залог успешной работы.

В итоге клиент может видеть свою ситуацию, проблему или задачу в объеме:

• где находится истинный (зачастую неочевидный) источник проблемы;
• как одно связано с другим, что на что влияет;
• какие законы семейных или бизнес-систем нарушены;
• где кроются ресурсы и решения