ПРОГРАММА АДРЕСОВАНА:

• практикующим тренерам, которые хотят систематизировать свой опыт и получить профессиональный супервизорский взгляд на свою работу, расширить арсенал приёмов и идей;
• специалистам в области управления персоналом, психологам-консультантам, руководителям;
• каждому, кто планирует вести тренинги и развивать людей.

Программа выстроена таким образом, что пройти обучение можно без предварительной профессиональной подготовки - "с нуля", и в равной степени оправдает ожидания как начинающих, так и опытных специалистов.

ЦЕЛЬ ПРОГРАММЫ
Обучение тренеров, подготовка специалистов в области обучения и развития людей.

РЕЗУЛЬТАТ ОБУЧЕНИЯ:

• Вы сможете создавать программы разных форматов групповой работы под поставленную задачу.
• Овладеете профессиональными навыками ведущего групп и тренера.
• Начнете развивать собственный стиль ведущего групп и тренера.
• На примере демонстрационных тренингов Вы увидите работу настоящих мастеров. Ваш личный стиль обогатиться новыми приемами и подходами.
• Научитесь чувствовать группу: настраиваться на нее, видеть и слышать, что в ней происходит.
• Овладеете копилкой навыков, методов, технологий, которые можете сразу встроить в свою профессиональную деятельность ведущего групп и тренера.
• Научитесь разрабатывать программы под разных участников.
• Научитесь отличать профессиональную и непрофессиональную работу коллег.
• Будете обладать способность самостоятельно разрабатывать различные опыты и упражнения.
• Узнаете свои сильные стороны и зоны, требующие развития как ведущего групп и тренера.

Каждый участник в ходе обучения имеет возможность получать консультации ведущих по разработке своей программы или тренинга, а также часы личных консультаций, которые уже включены в стоимость программы.

Обучение проходит в атмосфере безопасности и доверия, в которой можно и ошибаться, и экспериментировать. Учебные группы предполагают глубокую личную проработку и полноценную обратную связь от преподавателей для каждого. Практически, это индивидуальное обучение.

Большое внимание будет уделено осознанию Ваших личностных ресурсов и ограничений, т.к. основной профессиональный инструмент ведущего группы - его личность, и этот инструмент необходимо настраивать.

В рамках Школы тренинга и групповой динамики Вы сможете освоить универсальные, системные принципы работы, подходящие для работы с разными группами – тренинговыми, терапевтическими, динамическими.

Школа будет иметь знакомый формат и состоять из 4-х модулей по 6 дней. В процесс обучения будут включены тьюторские группы, а также личностные консультации. По окончании Школы и при успешной защите вы получите УДОСТОВЕРЕНИЕ О ПОВЫШЕНИИ КВАЛИФИКАЦИИ.

Программа обучения - 398 часов.
Модуль I. «Основы групповой и тренинговой работы.» - 80 часов.

Виды групп и принципы работы с разными группами. Формирование целей на работу с группой. Разработка концепции групповой работы. Логика структурированных и неструктурированных групп. Методика построения тренинговых программ: основные этапы тренинга, макро- и микродизайн тренинга. Методическое наполнение содержательных блоков программы. Определение, виды и функции шеринга. Учет особенностей участников при формировании модели работы с группой (подготовленность, мотивация и т.д.). Базовые вопросы, связанные с организацией группы (анализ времени, места, формирование контрактных правил, наличие и специфика раздаточного материала). Научитесь отслеживать основные фокусы внимания ведущего группы. Изучите специфику краткосрочных и долгосрочных групп. Различные варианты опытов, подбор и создание опытов под задачу. Разработка концепции групповой работы. Особенности обучения взрослых. Принципы организации группового опыта. Виды, принципы и инструменты разработки игр, упражнений, экспериментов, экспериенсов и т.д. Управление энергией группы. Ролевые позиции ведущего группы и тренинга, их содержание и функции.

Поддерживающая психологическая консультация – 2 ч.
Самостоятельная работа по выполнению домашних заданий – 10 ч.

Модуль II. «Психотерапия в группе. Основы работы» - 80 часов.

Возможности психотерапии в группе. Типы психотерапевтических групп: индивидуальная терапия в группе, групповая терапия, динамические группы. Специфика работы с психотерапевтическими группами в разных подходах. Нормативные и ненормативные кризисы в группе. Дифференциация проблемной и жизненной ситуации Клиента с помощью ресурсов группы. Принципы работы ведущего при проведении психотерапии в группе. Личностные компетенции ведущего для проведения психотерапии в группе. Коммуникативные навыки ведущего психотерапевтической группы. Принципы построения психотерапевтических практик. Создание диагностических и корректирующих опытов на основе проблемной ситуации Клиента с использованием ресурсов группы. Фокусы внимания ведущего психотерапевтической группы. Принципы выбора направления работы в психотерапевтической группе.

Поддерживающая психологическая консультация – 2 ч.
Самостоятельная работа по выполнению домашних заданий - 10 ч.

Модуль III.«Основы работы с группами в когнитивно-поведенческом подходе» – 80 часов.

Базовые психологические навыки участника для отбора участия в КПТ группе. Регламент вступительного интервью для анализа готовности участия в группе. Правила КПТ-группы. Использование ABC-модели при работе с группой. Цели групповой психотерапии в КПТ-подходе. Изменение убеждений с помощью группового ресурса. Инструменты корректировки иррациональных представлений человека о себе, о мире, о людях. Инструменты формирования новых стратегий мышления и поведения. Работа со стандартизированными протоколами групповых встреч.

Поддерживающая психологическая консультация – 2 ч.
Самостоятельная работа по выполнению домашних заданий – 10 ч.

Модуль IV. «Управления изменениями в группе. Граудинг эффектов групповой работы. Ведение динамических групп» - 80 часов.
Содержание:
Групповая динамика, ее параметры и функции в тренинге и групповой работе. Соотношение ролевой позиции ведущего с групповой динамикой. Феномены сопротивления группы и сопротивления отдельных участников в группе. Принципы отбора в динамическую группу. Правила работы в динамической группе. Качества желательные для ведущего динамической группы. Соотношение групповых процессов, цели и стиля лидерства. Инструменты интеграции «в жизнь» эффектов и результатов изменений участника, созданных в процессе групповой работы и тренинга. Мотивационные роли как архетипические образы проявления участников. Феномен ко-лидерства, его возможности при ведении групп и тренингов. Принципы ко-лидерства, совместного ведения групп и тренингов. Сочетание стилей в ко-лидерстве.

Поддерживающая психологическая консультация – 2 ч.
Самостоятельная работа по выполнению домашних заданий – 10 ч.

Квалификационно-супервизорский семинар

Защита квалификации ведущего групп и тренера:
1. Подготовка авторской программы тренинга или группы
2. Защита выпускной квалификационной работы: проведение фрагмента работы с группой (тренинга или фрагмента терапевтической группы).

Процедура защиты проходит в ко-лидерстве.

Необходимо заполнить АНКЕТУ АБИТУРИЕНТА. Отправить по электронной почте или передать при личном контакте. Если Вы воспользуетесь электронной почтой, убедитесь, пожалуйста, что мы получили Ваше письмо. Это можно сделать через телефонный звонок или через опцию «подтверждение прочтения».

2. Затем мы пригласим Вас на персональное собеседование.

Зачисление проводится после прохождения собеседования с куратором школы и его рекомендаций к обучению!

Подробности по т.+7(351) 22 52 911, +7 961 786 44 35, +7 922 744 55 00
Григорьева Елена - координатор программ

УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ
Стоимость обучения зависит от многих факторов.

• От даты, когда Вы оплачиваете школу. Чем раньше производится оплата, тем большую дополнительную скидку Вы получаете на всю программу обучения!
• Стоимость всей программы фиксируется на момент предоплаты.
• Существуют скидки на одновременное обучение членов одной семьи на разных программах.
• Кроме того, мы предлагаем удобный способ оплаты. Оплата производится поэтапно равными долями, за 1 неделю до начала следующего модуля.

Стоимость группы №2

37 000 (за 1 модуль) - 148 000 (за весь курс) при заключении договора до 15.12.23
38 000 (за 1 модуль) - 152 000 (за весь курс) при заключении договора до 15.01.24

Основанием для внесения в приказ о зачислении является рекомендация к обучению по результатам вступительного собеседования и внесенная предоплата.

В стоимость включены часы личного консультирования, работа в тьюторских группах.

Квалификационно-супервизорский семинар проводится и оплачивается отдельно 18000 р.

ЗАДАВАЙТЕ ВОПРОСЫ. ВЫБИРАЙТЕ ЛУЧШИХ!

+7 (351) 22 52 911, +7 (961) 786 44 35, +7 922 744 55 00
Григорьева Елена - координатор программ

Группа №2

Модуль 1. 15 января - 20 января 2024
Модуль 2. 11 марта - 16 марта 2024
Модуль 3. 13 мая - 18 мая 2024
Модуль 4. 04 июля - 06 июля 2024
Квалификационный семинар 05 сентября - 07 сентября 2024


ТЕМЫ МОДУЛЕЙ
Модуль I. «Основы групповой и тренинговой работы. Подготовительный этап».
Модуль II. «Создание группового опыта и управление групповыми процессами».
Модуль III. «Управления изменениями в группе. Граудинг эффектов групповой работы»
Квалификационно-супервизорский семинар. Защита квалификации ведущего групп и тренера.